التعريف بكتاب أخلاقيات المهنة في الإسلام
كتاب أخلاقيات المهنة في الإسلام؛ هو كتاب من تأليف الدكتور عصام بن عبد المحسن الحميدان، وهو أستاذ مُشارك في قسم الدراسات الإسلامية والعربية في جامعة الملك فهد للبترول والمعادن، واسم الكتاب كاملًا: “أخلاقيات المهنة في الإسلام وتطبيقاتها في أنظمة المملكة العربية السعودية”، وقد صدر عن مكتبة العبيكان في الرياض عام 2010م في نحو 213 صفحةً.1
موضوعات كتاب أخلاقيات المهنة في الإسلام
يُقسم الكتاب إلى ثلاثة أبواب رئيسة تتفرع عنها فصول ومباحث تُشكّل مادّة الكتاب، وهي كما يأتي:
الباب الأول: مفاهيم عامة
يندرج تحت هذا الباب أربعة فصول تُناقش مفاهيم عامة لا بُد من توضيحها قبل البدء بالكتاب، وأبرزها ما يأتي:2
- الفصل الأول: مفهوم الأخلاق ومكانتها في الإسلام
تحت هذا الفصل هنالك عدة مباحث تُشكل مادته الرئيسة، وهي الآتي:
- المبحث الأول: مفهوم الأخلاق.
- المبحث الثاني: مكانة الأخلاق في الإسلام.
- المبحث الثالث: الفرق بين القيم والأخلاق.
- المبحث الرابع: العوامل المؤثرة في السلوك.
- الفصل الثاني: مفهوم المصلحة العامة
في هذا الفصل يُوضح المؤلف معنى أو فكرة المصلحة العامة من خلال مبحثين هما ما يأتي:
- المبحث الأول: مفهوم المصلحة العامة.
- المبحث الثاني: كيف تُحقّق الأخلاق الإسلامية المصلحة العامة؟
- الفصل الثالث: مفهوم المهنة ومرادفاتها
يُوضح المؤلف في هذا الفصل مفهوم المهنة، من حيث أصلها في اللغة وكذلك من حيث المفهوم الاصطلاحي الذي تعارف عليه الناس، ويبحث أيضًا في الكلمات التي تُرادف معنى المهنة، مثل: الحرفة ونحو ذلك.
الباب الثاني: الأخلاق الوظيفية
في هذا الباب يُناقش المؤلف فكرة الأخلاق الوظيفية المحمودة والمذمومة وشروط المهنة في الإسلام وغير ذلك، وعرَضَ مادة هذا الباب في عدد من الفصول من أبرزها ما يأتي:3
- الفصل الأول: الأخلاق الوظيفية المحمودة
تحت هذا الفصل يُعدِّد المؤلف عددًا من الأخلاق الوظيفية المحمودة، ولعل أبرزها ما يأتي:
- الخلق الأول: الأمانة.
- الخلق الثاني: العدل.
- الخلق الثالث: الرقابة الذاتية.
- الخلق الرابع: القوة.
- الخلق الخامس: حسن المعاملة.
- الفصل الثاني: الأخلاق الوظيفية المذمومة
تحت هذا الفصل يُعدِّد المؤلف عددًا من الأخلاق الوظيفية المذمومة، ولعل أبرزها ما يأتي:
- الخلق الأول: الغش.
- الخلق الثاني: التسيُّب في الدوام.
- الخلق الثالث: استغلال الوظيفة لغير مصلحتها.
- الفصل الثالث: المخالفات المهنية ووسائل التغلب عليها
تحت هذا الفصل يُناقش المؤلف بعض المخالفات المهنية التي يرتكبها الموظفون في أعمالهم، ويقترح حلولًا للتغلب على هذه المخالفات، ومنها ما يأتي:
- المبحث الأول: عدم طاعة أوامر الرؤساء والمسؤولين.
- المبحث الثاني: التزوير.
- المبحث الثالث: الرشوة.
- المبحث الرابع: الابتزاز.
- المبحث الخامس: سوء استخدام الواسطة.
الباب الثالث: تطبيقات أخلاقية على الأنظمة الوظيفية والمهنية في المملكة العربية السعودية
يُناقش المؤلف في هذا الباب تطبيقات أخلاقيات المهنة في بعض الأنظمة والقوانين في المملكة العربية السعودية، وذلك من خلال عدد من الفصول، ومن أبرزها الآتي:4
- الفصل الأول: أخلاقيات المهنة في نظام الخدمة المدنية
تحت هذا الفصل هنالك عدد من المباحث، وهي كالآتي:
- المبحث الأول: المواد الأخلاقية.
- المبحث الثاني: الحقوق.
- المبحث الثالث: العقوبات.
- المبحث الرابع: الجهات الحكومية الرقابية على أخلاق العمل.
